6 тенденций, определяющих условия труда в ближайшем будущем

Рынок труда в последние годы стремительно меняется, и чтобы соотвествовать ожиданиям работодателей, чтобы извлечь из изменений максимальную пользу для себя, вы должны иметь представление о тенденциях развития трудовых отношений, о том, как будут изменяться условия труда. В перспективе нас ждет глобальная роботизация, и многие специалисты, чей труд может автоматизирован, будут замещены роботами. Эти затронет прежде всего кассиров, банковских работников, консультантов, бухгалтеров и др.

Многие профессии уйдут в онлайн-сектор. Работники сферы услуг все меньше будут иметь прямые контакты с клиентами. Юридические услуги, образовательные, консультации широкого спектра – все это уходит в интернет. Врачи получают постдипломное образование дистанционно уже сейчас. Всерьез говорят о внедрении онлайн-консультаций в медицине, но как это будет выглядеть, пока трудно представить.
Работникам, которые получили своё образование более 10 лет назад пора перестраиваться, и задумываться о происходящих изменениях. Нужно встраиваться в формирующуюся модель трудовых отношений. Учитесь пользоваться компьютером в совершенстве, если вы не хотите быть выброшенным на обочину жизни, и стать никому не нужным специалистом. Ведь даже те специальности, которые не будут полностью замещены искусственным интеллектом, будут использовать IT-технологии в качестве подспорья к своей работе. Эти процессы запущены в настоящее время, и развитие их не остановить.
Если вас заинтересовали тенденции, изменяющие условия труда, то смотрите инфографику, которую предоставила Wrike - Управление Проектом На Одной Странице.